Unsere Leistungen
Envotis bietet Ihnen die Möglichkeit schnell und effektiv bestens qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland für Ihre Vakanzen zu finden.
Dabei übernimmt Envotis nicht nur die Vermittlung an sich, sondern steuert zudem den gesamten Relocation-Prozess der Fachkraft und tut dies zu einem fairen und kompetitiven Preis.
Vermittlung
Das Erste, was wir bei Envotis machen, ist ein ausführliches Gespräch mit Ihnen zu führen. Im Rahmen dieses Austausches erstellen wir gemeinsam mit Ihnen ein detailliertes Profil des gesuchten Kandidaten und stellen sicher, dass alle offenen Fragen geklärt sind.
Anschließend beginnen wir umgehend mit der Suche nach der passenden Fachkraft. Dabei verfügen wir über ein Netzwerk an ausländischen Fachkräften, deren Profile Ihnen bei Bedarf schnell zur Verfügung gestellt werden können. Sollten zusätzliche Sourcing-Maßnahmen notwendig sein, leiten wir diese natürlich sofort ein.
Bevor Ihnen das Profil einer Fachkraft präsentiert wird, führt Envotis noch ein gründliches Screening durch. Wir stellen somit unter anderem sicher, dass der Kandidat die für eine Vermittlung durch Envotis erforderlichen fachlichen und zwischenmenschlichen Kompetenzen besitzt.
Woher stammen die von Envotis vermittelten Fachkräfte?
Die von Envotis vorgeschlagenen Kandidaten stammen sowohl aus EU-Mitgliedstaaten als auch aus sogenannten Drittstaaten.
Drittstaaten im Sinne des deutschen Aufenthaltsrechts sind alle ausländischen Staaten mit der Ausnahme der Mitgliedstaaten der Europäischen Union sowie Island, Lichtenstein, Norwegen und der Schweiz.
Wir unterstützen Sie zudem gerne beim Organisieren der Bewerbungsgespräche und sorgen dabei für eine reibungslose Kommunikation zwischen allen Parteien.
Wir verstehen natürlich, dass jedes Unternehmen anders ist und passen uns daher selbstverständlich an den von Ihnen definierten Interviewprozess an.
Relocation
Der mit dem Relocation-Prozess verbundene Aufwand führt immer noch dazu, dass manche Unternehmen in Deutschland sich gegen die Einstellung einer ausländischen Fachkraft entscheiden. Envotis möchte dies ändern und übernimmt bei jeder Vermittlung die Steuerung des gesamten Relocation-Prozesses für die Fachkraft und ihre Familie (Ehepartner und minderjährige Kinder).
Dabei koordiniert Envotis nicht nur den Einwanderungsprozess von Anfang bis Ende, sondern trägt darüber hinaus alle damit verbunden Kosten (z.B. Übernahme der Gebühren für die Erteilung eines Visums).
Um jeder Fachkraft einen erfolgreichen Start in Deutschland zu ermöglichen, koordiniert Envotis zudem die sogenannten Settling-In-Maßnahmen (z.B. Bereitstellung einer möblierten Wohnung oder Finden eines Kindergartens). Da jede Lebenssituation anders ist, darf sich die Fachkraft die passenden Settling-In-Services aus unserem umfangreichen Leistungskatalog bis zu einem Gesamtwert von 3.000,00€ netto selber zusammenstellen. Die Auswahl der Leistungen findet selbstverständlich in Abstimmung mit Ihnen als Arbeitgeber statt.
Preis
Fairness gehört zu den Werten, die die Arbeit von Envotis prägen und bestimmt dadurch auch unsere Preispolitik.
Das komplette Leistungspaket – einschließlich Vermittlung, Steuerung des Einwanderungsprozesses und Koordinierung der Settling-In-Maßnahmen – wird nämlich von Envotis zu einem kompetitiven und mit inländischen Vermittlungen vergleichbaren Preis angeboten (25% des jährlichen Zielgehalts der Fachkraft).
Darüber hinaus gilt bei jeder Vermittlung folgende Garantie: Sollte eine Fachkraft widererwartend ihre Tätigkeit nicht aufnehmen können, erhalten Sie von Envotis kostenlos eine neue Fachkraft vermittelt. Selbstverständlich erstatten wir Ihnen als Alternative gerne Ihre bereits getätigten Zahlungen zurück.
Nächste Schritte
Sie möchten mehr über unsere Leistungen erfahren bzw. ein unverbindliches Gespräch vereinbaren? Treten Sie gerne mit uns in Verbindung. Wir kommen noch am selben Tag auf Sie zurück.